職位名稱:浙江雙陽風機有限公司招聘公告
基本信息
  • 招聘部門:不限
  • 性別要求:保密
  • 招聘人數:0人
  • 工作地點:
  • 最低學歷:不限
  • 瀏覽量:
  • 年齡要求:0-0
  • 語言要求:無要求
  • 有效期:長期
  • 工作經驗:不限
  • 招聘方式:不限
  • 薪資待遇:面議
崗位職責

一、招聘市場管理部長1

工作內容:主要城市營銷隊伍的布點;營銷隊伍業務報備、客戶考察、業務跟蹤等管理;大業務對銷售人員的協助談判。

條件:男女不限,年齡30~50歲,大專以上學歷;要求:在風機、水泵、冷卻塔、空調、管材等相似企業擔任過銷售經理或區域經理,有產品市場營銷管理經驗,熟悉現有市場生態,并在全國有一定銷售人脈;工作認真踏實,責任心強,有營銷隊伍的發展和管理能力。

工作地點:紹興市上虞區浙江雙陽風機本部,部分時間需到各辦事處交流。

福利待遇:公司繳五險一金,提供免費食宿,年探親假若干(根據工作需要)報銷來回機票或車票。

薪資:1、基本年薪20萬元起;

2、布點考核獎10~20萬元:按有實質業務發生且基本完成年度銷售任務為有效布點。完成有效布點5個以上開始發放,超過10個以上領取全額獎。

3、業務提成獎勵。詳見以下計酬辦法。

a、   第一、二季完成發展銷售經銷商隊伍10個以上,

具體城市(地區):石家莊市、雄安新區、(鄭州市+洛陽市)、濟南市、煙臺市、長沙市、(佛山市+中山市)、(廈門市+泉州市)、福州市、昆明市、南寧市、成都市、重慶市等。

b、第三季度繼續完成經銷商的布點,開展有序管理,并按月完成出廠價銷售產值。

c、 當年度完成產值3000萬元,第二年度完成產值5000萬元,以后按實際完成基數每年增長5%進行考核。

d、提成計算比例:

年度指標完成率:

120%

累進制計算:按0.5%提取獎金,加超過120%部分再獎0.5%

年度指標完成率:

100%~120%

0.5%提取獎金

年度指標完成率:

80%~99%

0.4%計提年終獎金

年度指標完成率:

60%~79%

0.3%計提年終獎金

<60%按考核不合格處理,公司有權終止合同。

有意向的英才可投簡歷,我公司收到簡歷后,公司高層會直接與您溝通,謝謝!

聯 系 人:鐘先生

電    話:13735382593

公司地址:浙江省紹興市上虞區上浦鎮工業區

公司網址:www.zj-syfj.com

郵    箱:[email protected]

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